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第320章 提拔沈明月

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刘云梦听到他的话,神色一愣。

没想到陆风对她的期望这么高。

龙京市是首都,想从地方一步步走到那里工作,对大多数人而言堪比登天。

不过陆风对刘云梦的能力有信心。

凭她的能力,陆风觉得应该问题不大。

两人聊了一会儿挂断电话。

陆风看了看清风餐饮公司近期的情况,发展的很稳定。

目前在江海市的店铺总数已经达到256家,还有25家在筹备当中。

等这25家店铺开业,清风餐饮公司的店铺就已经覆盖整个江海市市场。

届时就会放开加盟,现在清风餐饮公司的名声很不错。

网络上的账号粉丝高达大几百万,经常有人问怎么加盟清风公司的店铺。

他看完以后来到冯曼雪办公室。

冯曼雪看到他笑着说道:“现在我已经让人准备好了培训基地,开启加盟之后,可以对加盟商进行几天的培训。”

正常来说培训几天的时间就可以,没有什么难度,主要还是秘料上面。

加盟费方面,冯曼雪已经计划好,每家加盟商每年收取五万的加盟费。

这个价格并不高。

像现在江海市随便一家门店的每天营业额都有四五万左右,月营业高达一百多万,每年收取五万的加盟费,相对来说太便宜了。

如果加盟店达到一万家的话,每年的加盟费收入就有五个亿。

像蜜雪冰城全国拥有两万多家门店,而且行业中的竞争对手也有很多门店。

清风餐饮公司门店数量达到几万家也不是没有可能,毕竟行业中没什么强有力的竞争对手。

……

陆风:“什么时候公司开始加盟?”

冯曼雪:“就这几天吧,前期先招几百家加盟店,五天培训就差不多,接着再招下一批。”

“接班人选的怎么样了?”陆风开口问着她。

冯曼雪:“沈明月你觉得怎么样?在我综合看来她比宋玥更适合。”

沈明月和宋玥目前都是公司的副总级别。

沈明月的能力值是90点,宋玥的是89点。

虽然只有一个点的差距,但在能力上面有一定的差距。

冯曼雪的眼光很独到。

“可以,让她当来管理吧。”

冯曼雪:“那我之后去哪里?”

陆风笑着说道:“我还有别的事情交给你,我还打算开一家公司,用来生产高端光刻机。”

“生产光刻机?”冯曼雪俏脸上满是惊讶之色。

她虽然不是学的集成电路专业,但对光刻机有些了解。

那是生产芯片的必需品。

前段时间米国的高端光刻机、高端芯片的制裁和封锁,让大多数国人都清楚双方在半导体行业的差距。

陆风微笑点头:“没错,生产高端光刻机。”

冯曼雪:“你有信心生产出来?”

“当然,没信心谁搞这东西,这个少则投资几十亿,多则投资数百亿,可不是开玩笑的。”

冯曼雪对他有一种蜜汁相信。

“那到时候我在这边抽调一些人手过去,这样公司也能组建的快一些。”

陆风:“我这些天不是给过你一些名单嘛,可以在那些名单上挑选人员。”

公司管理岗位是有限的,并不是每个人都能当上管理层。

陆风让她优先挑选那些人也是给他们一个机会。

在清风餐饮公司不太好上升,但如果去新公司的话职位会得到提升,薪资待遇同样提升。

陆风所有公司的员工待遇是一样的。

不管是清风餐饮公司、清韵护肤品公司还是灵康医药公司。

员工的薪资待遇都是一样的标准。

……

陆风和冯曼雪聊完后,她就去忙了,同时也在准备工作交接的事情。

陆风来到副总沈明月的办公室,她正坐在那里看着电脑。

沈明月看到陆风进来,急忙站起身:“陆总您来啦。”

陆风看了看她对公司的忠诚度95点,已经非常高了。

“沈总听冯总说前段时间家庭出了点状况?没事吧?”陆风开口问着。

身为老总关心一下下属的生活情况也挺正常,安慰劝导之下,别影响到公司的经营。

沈明月微笑着回道:“已经离婚了,让他和他那个女下属在一起吧。”

沈明月三十六岁,已经结婚,而且还有一个孩子。

她长相中上等,还算可以,听冯曼雪说她前段时间发现老公出轨的事情,请了几天假。

“孩子呢?”

沈明月:“孩子在跟着我,我爸妈照看他们。”

离婚这种事,对孩子的伤害是比较大的。

“这事我也没办法劝你,有时间了就多陪陪孩子,公司这边应该很快要进行新的人事安排,我要把冯总调走,你来接手她的位置。”

沈明月听到他的话神色一愣,没想到冯曼雪要被调走。

“陆总你要把冯总调去哪?是清韵护肤品公司那边吗?”

她知道清韵护肤品公司也是陆风的公司。

前段时间冯曼雪给公司人员发福利,发的就是一套清韵护肤品。

陆风:“不是,我有新的安排,要让冯总去负责新的公司。”

“陆总您放心,我一定不让您和冯总失望,好好管理好公司。”

沈明月内心其实非常感激陆风和冯曼雪。

刚刚来到这个公司的时候她就是个普通员工,很快升到主管、经理、总监和副总之位。

陆风和冯曼雪相当于她的伯乐。

她之前在其它公司也工作过很长时间,但很难进入中高管理层。

并不是她的能力不够,而是没有人脉关系,处处受到排挤。

从副总提升为正总裁,福利待遇也将提升一个当地。

副总年薪五六百万,但成为总裁的话,年薪千万起步,而且还会有百分之五的股份分红。

这并不是给她股份,而是只给股份分红。

比如清风餐饮公司一年赚了十个亿,。

那沈明月年底可以额外的得到五千万的分红,算是一种激励制度。

陆风:“公司管理好的同时,也要经营好家庭,尤其是陪好孩子。”

沈明月微微点头:“陆总放心,我一定遵从你的吩咐。”

“综合能力提升道具卡使用成功,使用目标:沈明月。”

沈明月之前的综合能力值是90点,现在已经被他提升到一星10点。

这样她来管理清风餐饮公司,陆风更放心。

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